Unsa-Cirad
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Conséquence de la loi de 2008 sur la représentativité des syndicats au Cirad
Vous avez pu suivre en leurs temps les aventures de l'Unsa pour avoir le droit d'exister au Cirad. La loi du 20 août 2008 est passée par là et la donne a changé. L'Unsa peut aujourd'hui se présenter au premier tour des élections professionnelles et concourir à...
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Lettre ouverte au DGRD du CIRAD
Monsieur le Directeur Général, Le 9 février dernier, vous avez accepté de recevoir les Organisations Syndicales, dont la notre, à un rendez-vous à l'université de la Réunion. Cette rencontre impromptue semblait sonner le coup d'envoi des négociations en matière de...
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Info ou intox ?
Le 9 Février 2012, le DGRD (Directeur Général Délégué aux Ressources et aux Dispositifs) et le DGRS (Directeur Général Délégué à la Recherche et à la Stratégie) tenaient une consultation de deux heures à l'université de la Réunion sur la vision stratégique du Cirad...
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Négociations à la trappe
Passer le col de Bellevue en plein brouillard est aussi enthousiasmant que de tenter d'ouvrir des négociations sur l'égalité salariale avec la Direction du CIRAD. Il n'y a pas de visibilité et la peur de percuter un obstacle est omniprésente. De plus, les quelques...
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Journée d’action interprofessionnelle : L’Unsa-Cirad dit non à l’austérité
Les suppressions de postes dans le secteur public, l'augmentation du nombre de chômeurs, la suppression annoncée du bonus Cospar, la baisse incessante du pouvoir d'achat témoignent de la gravité de la situation. Cet état de crise accentué par les nouvelles mesures...
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A quand la fin d’un système à double vitesse ?
L'égalité salariale ou l'égalité de traitement est un problème récurrent qui fait la une de l'actualité sociale au CIRAD. L'enjeu désormais est non seulement de rétablir l'équilibre qui existe entre deux catégories de personnel issus d'un même établissement, mais...
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